報載：進一步加強數字化人才培養(yǎng)，不斷營造“比學趕超”的良好氛圍，最近，國網江蘇省電力有限公司數字化專業(yè)技能比武競賽在鹽城供電公司舉辦，來自13家地市公司、3家直屬單位組成16支代表隊共計95名選手參加比賽，鹽城供電公司所屬大豐公司張勐、濱海公司王誠誠分獲電網一張圖、云平臺賽道個人成績第二名，有力地提升了全員數字技能水平。

開展數字化專業(yè)技能比武競賽，是激發(fā)員工潛能，探索數字化技術賦能職業(yè)發(fā)展的新路徑，是推動數智賦能規(guī)模化應用的一項重要舉措。此次國網江蘇省電力有限公司數字化專業(yè)技能比武競賽，包括電網一張圖、人工智能及大數據、云平臺三個賽道，采用理論、實操、分組對抗等多種考察形式，考察范圍包括數字化技術、專業(yè)管理要求、電網業(yè)務知識等，涉及范圍廣、難度大，對選手的綜合學習能力、業(yè)數融合能力提出了較高要求。鹽城供電公司以精湛的技藝和嚴謹的工作態(tài)度各展身手，在技能練兵活動中發(fā)揮出專業(yè)水平，展示各自的專業(yè)技能，以扎實的專業(yè)知識和出色的應變能力，熟練地操作著各種工具和設備，每一個動作都準確無誤，每一個環(huán)節(jié)都一絲不茍，展現了專業(yè)團隊的風采;他們繼續(xù)秉承“人民電業(yè)為人民”的企業(yè)宗旨，以提高供電服務質量為目標，把技能競賽作為創(chuàng)新思維的催化劑，作為展示自我、提升技能的平臺，持續(xù)組織開展日常培訓訓練，備戰(zhàn)國網公司數字化技能競賽;他們讓專業(yè)技能的競賽比拼活動，成為一次勤學業(yè)務、苦練技能、交流學習的機會，進一步激發(fā)廣大員工學技術、練本領、比技能的熱情，為公司培養(yǎng)和造就一支高素質的員工隊伍奠定了堅實的基礎，同時也為電力行業(yè)的技術革新和人才培養(yǎng)提供了寶貴經驗。