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人才新聞

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科技創(chuàng)新 人才強企|禾望電氣與您相約2022深圳高交會

科技創(chuàng)新 人才強企|禾望電氣與您相約2022深圳高交會

深圳市禾望電氣股份有限公司于2017年上海A股主板上市,是一家專注于新能源和電氣傳動產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務的國家高新技術企業(yè)。主營產(chǎn)品有風力發(fā)電產(chǎn)品、光伏發(fā)電產(chǎn)品、儲能產(chǎn)品、SVG、電氣傳動產(chǎn)品等。擁有完整的大功率電力電子裝置及監(jiān)控系統(tǒng)的自主開發(fā)及研發(fā)實力與測試平臺。
10-31
晉能控股集團大同機電裝備公司中央機廠強化人才隊伍建設

晉能控股集團大同機電裝備公司中央機廠強化人才隊伍建設

晉能控股集團大同機電裝備公司中央機廠大力實施“人才興企”戰(zhàn)略,進一步強化和完善企業(yè)人才儲備和人才梯隊建設,通過“搭臺子”“結對子”“造冊子”深入推進人才培育工作,努力做到育才有舞臺、聚才有方法,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。
09-20
英國核能:如何填補技術人才缺口?

英國核能:如何填補技術人才缺口?

欣克利角(Hinkley Point)B項目在運行46年后于今年的8月1日關閉。在此期間,該電站生產(chǎn)了311 TWh的低碳電力,足以為英國西南部的每個家庭供電33年,同時節(jié)省了1.07億噸碳排放。
08-11
鹽城供電:為配網(wǎng)調(diào)控工作提供堅強的人才支撐

鹽城供電:為配網(wǎng)調(diào)控工作提供堅強的人才支撐

最近,在江蘇省電力公司2022年首場“賽馬制”練兵比武活動--配網(wǎng)調(diào)控人員技能競賽中,鹽城供電響水公司張雪、供指中心劉清源、調(diào)控中心李檀均取得良好成績,其中張雪以優(yōu)異成績獲得縣調(diào)組第三名,并直接入選國網(wǎng)公司競賽省隊集訓名單。讀完這則消息,筆者生出許多感慨來。
07-05
教育部發(fā)文!培養(yǎng)碳達峰碳中和人才

教育部發(fā)文!培養(yǎng)碳達峰碳中和人才

教育部近日印發(fā)《加強碳達峰碳中和高等教育人才培養(yǎng)體系建設工作方案》(下稱《方案》)?!斗桨浮贩Q,實現(xiàn)碳達峰碳中和,是一場廣泛而深刻的經(jīng)濟社會系統(tǒng)性變革,對加強新時代各類人才培養(yǎng)提出了新要求。需加強綠色低碳教育,推動專業(yè)轉型升級,加快急需緊缺人才培養(yǎng)。
05-09
匯集電池人才 助力行業(yè)創(chuàng)新| LG新能源第五屆大學生動力電池創(chuàng)新競賽正式開啟

匯集電池人才 助力行業(yè)創(chuàng)新| LG新能源第五屆大學生動力電池創(chuàng)新競賽正式開啟

LG新能源發(fā)起的中國大學生動力電池創(chuàng)新競賽作為全國首個聚焦動力電池領域的學生專業(yè)競賽,歷經(jīng)四屆積淀后將在五月再度啟程。
05-07
杰瑞股份:堅持“筑巢引鳳”,打造人才聚集高地

杰瑞股份:堅持“筑巢引鳳”,打造人才聚集高地

當下,經(jīng)濟增長放緩疊加新冠疫情的沖擊,正迫使著企業(yè)面臨創(chuàng)新受阻以及業(yè)績增長乏力的困擾,在此情形下,人才競爭顯得愈發(fā)激烈。如何留住人才、吸引人才已成為企業(yè)的一門必修課。
01-20
鹽城供電:以培訓正確率支撐人才培養(yǎng)工作

鹽城供電:以培訓正確率支撐人才培養(yǎng)工作

報載: 最近,中國水利電力質(zhì)量管理協(xié)會公布“電力行業(yè)質(zhì)量管理小組活動成果交流評價結果”授獎決定,江蘇省鹽城供電公司本部“凝心聚力”QC小組的成果“提高教育培訓項目資料正確率”榮獲全國電力行業(yè)特等獎。此次共有供電、發(fā)電、施工等電力企業(yè)近1000個成果參賽,江蘇省電力公司僅2個成果獲得特等獎。
01-11
晉能控股裝備制造集團 打造人才強磁場 賦能高質(zhì)量發(fā)展

晉能控股裝備制造集團 打造人才強磁場 賦能高質(zhì)量發(fā)展

人才是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的第一資源,是推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的動力源泉。當前,企業(yè)正值轉型發(fā)展關鍵期,為全面實施“人才強企”戰(zhàn)略,裝備制造集團把握人才工作的關鍵,加快實施人才戰(zhàn)略,在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上注入新鮮血液和生機活力,增強企業(yè)發(fā)展后勁。
12-13
國能(福州)熱電有限公司學習貫徹中央人才工作會議精神

國能(福州)熱電有限公司學習貫徹中央人才工作會議精神

10月18日,國能(福州)熱電有限公司召開黨委理論學習中心組會議,學習貫徹中央人才工作會議精神。
11-02
國能(福州)熱電有限公司組織開展非人力資源經(jīng)理培訓助推人才一流

國能(福州)熱電有限公司組織開展非人力資源經(jīng)理培訓助推人才一流

為增進部門管理者對人力資源管理重要性的認識,不斷提高公司總體績效,10月20日,國能(福州)熱電有限公司組織開展了非人力資源經(jīng)理的人力資源管理培訓,班組長及中層管理共30人參加培訓。
11-01
國能(泉州)熱電有限公司獲省高層次人才自主認定資格

國能(泉州)熱電有限公司獲省高層次人才自主認定資格

10月22日,泉州市發(fā)布第二批福建省高層次人才自主認定企業(yè)名單,國能(泉州)熱電有限公司作為福建省重點培育行業(yè)企業(yè)榜上有名。
11-01
核能人才專場|“首屆中國核產(chǎn)業(yè)人才交流會”將于10月同步啟動

核能人才專場|“首屆中國核產(chǎn)業(yè)人才交流會”將于10月同步啟動

筑臺引鳳,展翅鵬城。2021年10月28,旨在打造核領域高素質(zhì)、高水平人才供需綠色通道的“首屆中國核產(chǎn)業(yè)人才交流會”將與本屆深圳核博會同步啟動,為核能實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展庚續(xù)新動能。
09-17
百度智能云全新發(fā)布智能化中臺“平臺賦能、應用賦能、人才賦能”三層服務體系

百度智能云全新發(fā)布智能化中臺“平臺賦能、應用賦能、人才賦能”三層服務體系

企業(yè)中臺是企業(yè)發(fā)展到一定階段所必須建立的中樞機構,智能化中臺則是企業(yè)智能化升級必備的基礎設施。7月29日,2021百度云智峰會智能技術專題論壇上,百度集團副總裁吳甜正式發(fā)布百度智能云全新升級的智能化中臺架構,通過平臺賦能、應用賦能、人才賦能三層服務體系,全方位支撐企業(yè)智能化升級。
08-02
2021長三角(張家港)國際氫能產(chǎn)業(yè)人才峰會圓滿落幕

2021長三角(張家港)國際氫能產(chǎn)業(yè)人才峰會圓滿落幕

全球匯氫英 港城創(chuàng)未來,7月11日,由張家港市人民政府主辦,張家港市人力資源和社會保障局承辦的2021長三角(張家港)國際氫能產(chǎn)業(yè)人才峰會如期而至。2021年是十四五開局之年,全面建設社會主義現(xiàn)代化國家,氫能將在我國未來能源結構中扮演越來越重要的角色。作為中國氫港的張家港近年來始終致力于推動氫能產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、全面提升氫能全產(chǎn)業(yè)鏈的競爭力,傾力打造長三角綠色氫經(jīng)濟形成了明顯的產(chǎn)業(yè)集群效應和較完善的產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。氫能技...
07-13
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